绍兴离职后提公积金（离职后提公积金需要什么手续）

本文目录一览：

• 1、离职后住房公积金提取流程是什么
• 2、...处电话是多少?想问一下,从离职后住房公积金的提取问题?
• 3、员工辞职提公积金需要准备哪些材料
• 4、离职多久可提公积金
• 5、离职后多久可以提取公积金?

离职后住房公积金提取流程是什么

1、离职提取公积金流程包括以下步骤：首先，员工需获得原单位出具的《解除劳动合同证明书》。接着，携带有原单位盖章的《住房公积金提取单位证明》、身份证、解除劳动关系证明以及公积金提取证明，向住房公积金管理中心提出申请。管理中心审核通过后，员工需在受委托的银行办理提取手续。

2、离职后提取住房公积金的流程涉及以下步骤： 单位经办人需前往银行服务网点购买《住房公积金提取申请书》和现金（或转账）支票。 职工在申请提取住房公积金时，必须向单位出示相关证明材料。 职工需携带《住房公积金提取申请书》及相关证明材料，前往银行服务网点（或区县分中心管理部）提交提取申请。

3、提取住房公积金的流程如下：首先，到住房公积金中心营业大厅领取《住房公积金提取审批表》和提取指南，或者登录官方网站下载《合肥市公积金提取审批表》以及了解相关政策。其次，携带由单位核实并盖章的《住房公积金提取审批表》以及相关提取材料，前往公积金中心营业大厅进行审核。

4、在提取公积金的过程中，单位经办人需前往银行服务网点领取《住房公积金提取申请书》和现金（转账）支票，并加盖预留印鉴。对于个人住房公积金账户在管理中心集中户的职工，需携带相关证明材料直接前往管理中心业务大厅或区县分中心管理部柜台申请提取业务。

...处电话是多少?想问一下,从离职后住房公积金的提取问题?

1、住房公积金电话提取号码为12329，外地拨打时需要加上当地的区号。

2、住房公积金热线为本地固定电话号码，主要以人工语音方式提供业务咨询、投诉建议、回访调查等基础服务，并根据当地实际情况，以人工语音和自助语音方式，提供业务指南、业务查询、业务受理等扩展服务。

3、问题一：我辞职了公积金怎么取 您离职由原单位帮您办理住房公积金账户封存后，可以办理住房公积金销户全额提取。

4、离职多久后可以提取公积金当你离职时除了各种工作的交接，还要注意住房公积金的迁移提取或者重开户问题。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

5、公积金查询电话是什么如果是想要了解住房公积金方面的问题，可以拨打住房公积金查询电话客服热线：12329。

员工辞职提公积金需要准备哪些材料

法律分析：离职提取公积金需要的材料主要包括：《住房公积金提取审批表》一份；申请人身份证或临时身份证，二代证正反面均复印）；原籍户口簿；终止劳动关系证明。

身份证明：提取公积金的首要条件是验证个人身份。因此，身份证是必不可少的材料。请确保身份证在有效期内且照片与本人相符。辞职证明：为了证明你已与原单位解除劳动关系，需要提供辞职信或离职证明等相关文件。这些文件应明确表明你的离职日期和原因。

辞职后提取住房公积金需要准备以下材料：《住房公积金提取审批表》、申请人身份证、原籍户口簿以及终止劳动关系证明。提取审批表需加盖单位公章，身份证需正反面复印，户口簿需首页、户主页、本人页复印，终止劳动关系证明则由单位或提供失业、下岗证出具。

离职后，职工可凭借解除劳动关系合同、失业证（部分地区居民需提供）和身份证办理公积金提取。 如果辞职情况属实且未重新就业，只需准备齐全的手续，便可提取公积金账户中的本息全额。

辞职提取公积金需要以下材料： 身份证明 提供有效的身份证件，如身份证或临时身份证等。 公积金提取申请表 向公积金管理中心提交书面申请，表明提取原因和意愿。 辞职证明 提供由单位开具的辞职证明或解除劳动合同的相关文件。

离职多久可提公积金

1、一般情况下，离职后需要满足以下条件才可以提取公积金：1）已经连续缴纳公积金满6个月（包括6个月），或者参照当地政策规定。2）已经与单位办理完离职手续，并且公司已上交所有社保信息。

2、法律分析：离职后的一个月左右可以去提取公积金，一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带盖有公司公章的住房公积金提取审批表、与用人单位解除劳动关系的有效证明等材料。只要当事人符合领取公积金的法定条件之一的，就可以提取住房公积金。

3、公积金的提取时间并无严格限制。员工符合以下任一情况均可申请提取其公积金账户中的储存余额： 需自行购房、造房、改造或翻新； 达到法定退休年龄或者离休； 因员工失去劳动能力而终止与单位劳动关系； 移民海外定居； 偿还房贷利息； 超出家庭工资收入规定的房租支出。

4、【法律分析】：离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

5、职工与单位解除或终止劳动关系后，住房公积金账户封存满半年，且未在异地继续缴存住房公积金的，可以提取个人账户内的本息余额，但是需要注意以下事项：如果职工在离职后重新就业，新单位为其继续缴存住房公积金的，则不能提取原账户内的公积金。

6、国家规定，职工账户封存期间，除不具备申请住房公积金贷款资格外，仍享有提取、对账、查询、投诉等相关权利。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

离职后多久可以提取公积金?

1、一般情况下，离职后需要满足以下条件才可以提取公积金：1）已经连续缴纳公积金满6个月（包括6个月），或者参照当地政策规定。2）已经与单位办理完离职手续，并且公司已上交所有社保信息。

2、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

3、法律分析：离职后的一个月左右可以去提取公积金，一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带盖有公司公章的住房公积金提取审批表、与用人单位解除劳动关系的有效证明等材料。只要当事人符合领取公积金的法定条件之一的，就可以提取住房公积金。